Organizzazione dell'Ente

Descrizione

In base alla deliberazione di Giunta comunale n. 410 del 22 dicembre 2011 il Comune è attualmente organizzato in:

1 - Unità Organizzativa Autonoma denominata Servizi di Staff e di Supporto agli Organi di Governo preposta allo svolgimento di funzioni di staff (programmazione e controllo, sistema informativo comunale, innovazione tecnologica e servizi web a cittadini ed imprese, organizzazione, formazione, progetti europei) e all'erogazione di servizi strumentali di supporto all'azione degli organi di governo ai sensi dell'articolo 90 del D. Lgs. 267/2000 (segreteria sindaco, stampa, gestione rapporti istituzionali e relazioni esterne, coordinamento immagine dell'Ente)

Organigramma

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8 - Settori, unità organizzative di massima dimensione, ordinate, di norma, per funzioni omogenee e finalizzate allo svolgimento di attività finali, strumentali e di supporto, ovvero al conseguimento di obiettivi determinati o alla realizzazione di programmi specifici. I settori, affidati alla responsabilità gestionale ed al coordinamento operativo dei Dirigenti sono di seguito elencati.

Cliccando sulle sezioni link di ciascun Settore potranno essere visualizzate le informazioni descrittive e i prodotti di competenza dei relativi servizi ed uffici. All'interno della struttura organizzativa dell'Ente è previsto un ambito funzionale: SVILUPPO ORGANIZZATIVO e DEL PERSONALE per la gestione integrata delle funzioni relative all'organizzazione, alle relazioni sindacali, al regolamento sull'organizzazione degli uffici e dei servizi, agli incarichi dirigenziali, al processo di programmazione e controllo, alla valutazione del personale dirigenziale e non dirigenziale, alla programmazione del personale.